Tipy & Triky

Tipy & Triky

Nový HR-ista? Každý z vašich zamestnancov

Polovica malých a stredných podnikov v USA a Francúzsku a tri štvrtiny vo Veľkej Británii považuje za ťažké nájsť a zabezpečiť si kvalifikovaných kandidátov [...]

Tipy & Triky

Digitálne HR#5: Pozor, aby odchod zamestnanca nesprevádzal aj “odchod” cenných dát

Takmer polovicu prípadov krádeže alebo straty firemných dát majú na svedomí interní útočníci a zlodeji. Priestor na sabotáž im [...]

Tipy & Triky

Najlepšie aplikácie na trénovanie sústredenia

Rozlietané myšlienky na milión úloh, ktoré musíte vybaviť do dovolenky, znižujú vašu výkonnosť. Pomôcť môže tréning sústredenia sa. Takzvaná [...]

Tipy & Triky

Nápady študentov pomáhajú biznisu

Budúci zamestnanci, ktorí ešte študujú, môžu byť pre firmy už dnes veľmi cenným prínosom. Existuje viacero platforiem, vďaka ktorým [...]

Tipy & Triky

Digitálne HR#4: Ako sa vyhnúť chybám pri zavádzaní internetu vecí

Internet vecí (Internet of things – IoT) je medzi spotrebiteľmi dnes skôr „cool“ záležitosť, než by reálne prinášala hodnotu [...]

Tipy & Triky

UI: Aké výrazy by ste mali určite poznať

Záujem o umelú inteligenciu (UI) vo firmách v poslednom období narastá. Vedenie spoločností, finančné či obchodné oddelenia chcú vedieť, ako [...]

Tipy & Triky

Digitálne HR #3: Ako na pohovory so vzdialenými kandidátmi

Ak hľadáte vhodných kandidátov iba vo vašej zemepisnej šírke, zrejme vás už teraz predbieha konkurencia. Vďaka technológiám môžete absolvovať [...]

Tipy & Triky

Digitálne technológie pre vzdelávanie a rozvoj

Firemné vzdelávanie nemusí byť nudné. Postrach zamestnancov i HR pracovníkov sa dá zmeniť na zmysluplný nástroj, ktorý okrem svojho hlavného [...]

Tipy & Triky

Digitálne HR #2: Sú chatboti v HR sci-fi alebo realita?

Prídete do práce. Otvoríte WhatsApp a napíšete Jurajovi, aby vám pozajtra pripomenul stretnutie, odoslal Veronike super hodnotenie včerajšej  prezentácie a [...]

Tipy & Triky

Rozhovor: Zamestnanecká skúsenosť je kľúčom k tej zákazníckej

Súboj o najlepších ľudí na trhu už dávno nerozhoduje iba výška platu alebo flexibilný pracovný čas. Do zoznamu najdôležitejších trendov [...]